2024年8月25日我司企管运营中心杜玉玲总监带领人资部全体员工参加了河北机电学院2025界大学生毕业实习双选会，由网推部协助同步举办了一场别开生面的在线直播招聘会。

　　1线下招聘面对面

　　周末阻挡不了我们招聘的热情，人资小伙伴早早布置好了招聘摊位。企管运营总监杜总与求职的大学生们耐心讲解，人资马凤如总、张晓宁、冯彩段积极发布招聘传单，现场热火朝天，天气炎热当日室外温度高达40多度，大家个个小脸通红、汗流浃背。张晓宁部长因现场温度太高，出现头晕恶心等中暑症状，马总给大家买来冷饮降温，经过我们的努力，本次现场招聘收集简历85份，现场入群158人。

　　2线上直播一对一

　　与以前双选会不同的是，我们同步进行了直播带岗，通过在线直播招聘答疑和实时互动的方式，不仅宣传了我们的企业，展示了企业文化，同时讲解了我们的人才需求和发展前景。招聘部长张宁宁首次直播，风趣幽默的和应聘者通过弹幕、实时问答互动，和网推部张浩经理默契配合，完成了2个小时的连续直播。

　　直播对于我们是个全新的挑战，招聘部长张宁宁克服心理压力，迎难而上，此次直播为公司抖音公众号涨粉50个。

　　在没有任何投流的前提下，运营中心其他没到现场的小伙伴，在线持续点赞、评论、提问以增加直播间的热度；最终超过380人次应聘者陆续进入了我们的直播间，点赞量达1万+，私信咨询人员122人。

　　3高效团队效率高

　　双选会的结束是行动的开始，为保证招聘效果与时间赛跑，为了抢在现场300家企业之前和学生签订三方协议。趁热打铁，学生们白天上课，是不是可以晚上宣讲面试？说干就干，人资马凤如总带领张宁宁部长，联系学校老师安排教室，26日晚上加班到机电学院给学生进行宣讲及面试，有60余名学生踊跃参加，面试通过28人。

　　展望未来，持续创新未来，人资部将继续探索更多创新、智能、高效的招聘形式，源源不断的引进更多优质人才，助力镁神百年发展，助力镁神基业长青！